DEINE AUFGABEN

Kein technologisches Produkt des täglichen Umgangs erfährt aktuell einen so umfangreichen Wandel wie das Automobil - neben alternativen Antrieben und innovativen Ideen werden Sicherheits-, Unterhaltungs- und Kommunikationssysteme wichtiger denn je.

Damit Mercedes-Benz und Hyundai auch in Zukunft verlässlicher Partner seiner Kunden sein kann, bieten wir die Ausbildung Kfz-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik an. Als Kfz-Mechatroniker mit dem Schwerpunkt System- und Hochvolttechnik verwaltest und regulierst Du die elektronischen Komponenten fahrzeugtechnischer Systeme und führen Messungen und Funktionsprüfungen durch. Das Nachrüsten von Zubehör, Zusatzeinrichtungen und Sonderausstattungen in das digitale Bordnetz eines modernen Autos erfordert dabei ein hohes Maß an analytischem Denken.

Neben dem nachhaltigen Fachwissen ist dabei wichtig, den Überblick über die Funktionen des gesamten Fahrzeugs zu behalten. Selbstverständlich muss dabei die Beachtung der nötigen Sicherheitsmaßnahmen bei der Arbeit an Hochvoltsystemen sein.

Du bedienst Fahrzeuge und deren Systeme, nimmst sie in Betrieb und prüfst, ob sie den straßenverkehrsrechtlichen Vorschriften entsprechen. Dazu führst Du z. B. Probefahrten durch. Kraftfahrzeugmechatroniker arbeiten grundsätzlich kundenorientiert.

Die Kundenberatung bzw. die Kommunikation mit internen und externen Kunden hat bei deiner Arbeit einen hohen Stellenwert.

WAS WIR ERWARTEN 

• Du arbeitest zuverlässig und verantwortungsvoll.
  
• Du verfügst über technisches Verständnis.
  
• Du besitzt überdurchschnittliche Kenntnisse in Mathematik und Physik.
  
• Du hast die mittlere Reife.
  
• Du hast ein sicheres Farbvermögen.

DAS BIETEN WIR

• Gute Übernahmechancen und attraktive Karriereperspektiven
• Individuelle Versetzungspläne innerhalb der Ausbildung mit viel Abwechslung und Einsätzen in unterschiedlichen Standorten
• Ein großes, motiviertes Team - dank unserer über 1.000 Mitarbeiter, die Dich in jeder neuen Abteilung integrieren und Dich herzlich willkommen heißen
• Umfangreiche Basisqualifizierungen zum Ausbildungsstart unter Einbeziehung interner und externer Trainer (Feedbackgespräche, Produktschulung, IT-Schulung)
• Incentives wie z.B. Fahrzeugnutzung und Fahrzeugleasing
• Motivationsregelung für gute Berufsschulzeugnisse und gute Prüfungsergebnisse
• regelmäßige Zusammenkünfte aller Auszubildenden mit Referenten aus unserer Führungsebene zu aktuellen Themen
• Werksbesichtigungen
• Übernahmegarantie für technische Azubis in Kooperation mit der VIASONA (PS Jobversprechen)

• Azubi-Förderprogramm:
• Auslandspraktika bei Mercedes-Benz
• Kennenlernen unserer Geschäftsführer bei einem „Meet & Greet
• Feedback zu Ihren Stärken und Schwächen nach jedem Abteilungseinsatz
• Übernahme der Ausbildungskosten und eine faire, tarifgebundene Vergütung
• 1.LJ: 925,00€
• 2.LJ: 995,00€ 
• 3.LJ: 1.115,00€
• 4.LJ: 1.175,00€