Aufgaben

1. Das Studium findet in Kooperation zwischen der Dualen Hochschule Baden-Württemberg (DHBW) in Stuttgart und der Ed. Züblin AG statt.
2. In sechs Semestern lernst du die Grundlagen der Betriebswirtschaft sowie bauspezifische Kenntnisse in Theorie und Praxis kennen.
3. Die betriebliche Ausbildung in den Praxisphasen erfolgt u. a. in den Bereichen Beschaffung, Marketing/Kommunikation, Finanz- und Rechnungswesen, Controlling und Personalwesen. 
4. Während einer Praxisphase bist du vor Ort auf einer unserer Großbaustellen in der kaufmännischen Projektabwicklung eingesetzt. Dort bekommst du intensive Einblicke in die Themen Finanz- und Rechnungswesen sowie Projektcontrolling.
5. Erfahrene Fachkräfte bereiten dich anhand von aktuellen Bauprojekten auf die beruflichen Anforderungen vor. Dabei arbeitest du aktiv am Tagesgeschäft mit und übernimmst zusätzlich Projektaufgaben.

Qualifikationen

1. Du verfügst über eine allgemeine Hochschulreife mit guten Leistungen in Mathematik, Deutsch und ggf. Wirtschaft.
2. Du hast Interesse an wirtschaftlichen Fragestellungen und Zusammenhängen.
3. Analytisches Denkvermögen sowie die Fähigkeit zu Selbstorganisation beschreiben deine Arbeitsweise.
4. Große Lernbereitschaft und eigenständiges Arbeiten zählen zu deinen Stärken.
5. Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität runden dein Profil ab.

Wir bieten

Bei uns stehen dir alle Wege offen. Es erwarten dich eine intensive Betreuung auf Augenhöhe, ein interessantes Aufgabenfeld, die Mitarbeit in kollegialen Teams, spannende Projekte und vielfältige Weiterbildungsangebote. Starte dein Berufsleben bei uns mit einer praxisbezogenen und abwechslungsreichen Ausbildung und profitiere von den Entwicklungsperspektiven eines weltweit tätigen Baukonzerns. Wir bilden für den eigenen Bedarf aus und streben an, unseren gesamten Nachwuchs nach erfolgreichem Abschluss zu übernehmen. Der Campus Stuttgart verfügt über eine gute Anbindung an den ÖPNV, zahlreiche Parkplätze, ein Mitarbeiterrestaurant sowie ein breites Sportangebot. Neben einer tarifgebundenen und leistungsgerechten Vergütung bieten wir dir 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeitgestaltung im Rahmen der Regelarbeitszeit, betriebliche Altersvorsorge, moderne IT-Ausstattung, Azubi-Events und andere Veranstaltungen. Wir freuen uns auf deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das Onlineformular.